DB22/T 1823-2013《社会福利机构安全管理规范》

DB22/T 1823-2013《社会福利机构安全管理规范》基本信息

标准号：DB22/T 1823-2013

中文名称：《社会福利机构安全管理规范》

发布日期：2013-05-15    

实施日期：2013-09-01

发布部门：吉林省质量技术监督局    

DB22/T 1823-2013《社会福利机构安全管理规范》介绍

2013年5月15日，吉林省质量技术监督局发布了DB22/T 1823-2013《社会福利机构安全管理规范》（以下简称《规范》），并于同年9月1日正式实施。

一、《规范》的主要内容

1、安全管理制度

《规范》明确要求社会福利机构建立健全安全管理制度，包括但不限于消防安全、食品安全、医疗安全、设备安全等方面的管理制度。这些制度的建立和执行，对于预防和减少安全事故的发生具有重要意义。

2、安全管理人员

《规范》规定，社会福利机构应配备专职或兼职的安全管理人员，并对其进行定期的安全培训和考核。安全管理人员负责制定和执行安全管理制度，开展安全检查和隐患排查，处置突发事件等。

3、安全设施设备

《规范》要求社会福利机构应配备必要的安全设施设备，如消防设施、安全防护设施、监控设备等，并定期进行检查和维护，确保其正常运行和使用。

4、安全教育培训

《规范》强调社会福利机构应定期对从业人员和机构内人员进行安全教育培训，提高他们的安全意识和自我保护能力。

二、《规范》的特点

1、针对性强

《规范》针对社会福利机构的特点，从安全管理的角度出发，提出了一系列具体的要求和措施，具有很强的针对性和实用性。

2、覆盖面广

《规范》涵盖了社会福利机构安全管理的各个方面，包括制度建设、人员配备、设施设备、教育培训等，覆盖面广泛，有利于全面提高社会福利机构的安全管理水平。

3、操作性强

《规范》对各项安全管理要求进行了具体化和细化，便于社会福利机构在实际操作中进行对照和执行。

三、《规范》的实施意义

1、提高安全管理水平

《规范》的实施有助于提升社会福利机构的安全管理水平，预防和减少安全事故的发生，保障机构内人员的生命财产安全。

2、规范行业行为

《规范》的实施有助于规范社会福利机构的安全管理行为，推动行业健康有序发展。

3、提升服务品质

通过加强安全管理，社会福利机构可以为服务对象提供更加安全、可靠的服务，提升服务品质，增强服务对象的满意度和信任度。

DB22/T 1823-2013《社会福利机构安全管理规范》的发布和实施，对于规范和提高社会福利机构的安全管理水平具有重要意义。作为社会福利机构，应认真贯彻执行《规范》的各项要求，加强安全管理制度建设，提高安全管理水平。